Phong Thái Nhân Sự - Nâng Tầm Doanh Nghiệp
- Trang Pham
- 5 thg 6, 2024
- 2 phút đọc
Đã cập nhật: 6 thg 5, 2025

Trong thời đại mà sản phẩm và dịch vụ có thể dễ dàng được sao chép, phong thái chính là thứ không thể bắt chước – và cũng là “chữ ký” độc nhất giúp doanh nghiệp định vị thương hiệu trong tâm trí khách hàng
Một cái bắt tay dứt khoát, một ánh nhìn chân thành, một tư thế ngồi vững vàng – đó là những điều tưởng nhỏ nhưng lại có sức ảnh hưởng lớn trong xây dựng niềm tin. Khách hàng, đối tác hay nhà đầu tư thường đưa ra quyết định không chỉ dựa trên dữ liệu, mà còn dựa vào cảm nhận về con người họ tiếp xúc. Và cảm nhận đó phần lớn đến từ phong thái.
Phong thái giúp nhân sự trở thành đại sứ thương hiệu .
Khi nhân viên trong doanh nghiệp có phong thái đồng bộ – từ cách chào hỏi đến cách trình bày ý tưởng – họ không chỉ đang thể hiện sự chuyên nghiệp mà còn lan tỏa văn hóa doanh nghiệp một cách sống động và tự nhiên. Đó chính là lý do vì sao ngày càng nhiều doanh nghiệp chú trọng đến đào tạo phong thái như một phần trong chiến lược phát triển thương hiệu.
Thương hiệu mạnh không chỉ đến từ sản phẩm tốt mà còn từ cảm xúc tích cực mà doanh nghiệp để lại sau mỗi lần tương tác. Và cảm xúc ấy được khơi gợi chính từ phong thái. Một doanh nghiệp có định vị cao cấp nhưng nhân sự thiếu sự chuẩn mực trong phong cách giao tiếp sẽ rất khó tạo nên hình ảnh đồng nhất và đáng tin cậy



Bình luận